Net als HEC een traineeprogramma heeft, startte ROI in 2010 het Strategisch HRM Traineeprogramma. Een nieuw traineeprogramma. Ook in dit programma doorlopen de trainees een leerwerktraject bestaande uit vier dagen werken op een interessante opdracht in het publieke domein en één dag in de week volgen zij een masteropleiding.
Voor dit traineeprogramma ontwikkelde ROI samen met de Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) de nieuwe opleiding "Master of Public Human Resource Strategy" (MPHRS). Om deze opleiding als officiële masteropleiding te laten erkennen, dienden wij in december 2010 een accreditatieaanvraag in bij de Nederlands-Vlaamse Accreditatieorganisatie (NVAO).
Eind augustus 2011 vond er een visitatie plaats. Een lange dag waarbij een panel, geselecteerd door de NVAO, sprak met alle betrokkenen bij de opleiding (docenten, studenten, opdrachtgevers, opleidingsmanagement) en verdiepte zich in onder andere de opzet van het curriculum, de leerdoelen en de literatuur. De conclusie van het panel was dat de opleiding de titel Master of Science (MSc) waardig is en in november werd dan ook bekend dat de accreditatie behaald is!
We zijn erg blij en trots dat na de accreditatie van de Master of Public Information Management (MPIM), nu ook de MPHRS officieel erkend wordt als wetenschappelijke master binnen het internationale BAMa-stelsel.
Ga naar het nieuwsoverzicht
