Maartje Kessels
In 2003 studeerde ik af als Arbeids- en Organisatie Psycholoog aan de Radboud Universiteit Nijmegen. Na mijn afstuderen besloot ik een jaar naar het buitenland te gaan. Aan Iowa State Universtity (USA) volgde ik een jaar lang vakken gericht op journalistiek, communicatie en marketing. Na terugkomst in Nederland startte ik mijn loopbaan bij de Gemeente Maastricht als Beleidsadviseur Loopbaanontwikkeling. Ik hield mij bezig met in-, door- en uitstroom in de breedtste zin van het woord en werkte veel in organisatiebrede projecten. Na 3 jaar besloot ik over te stappen naar een meer commerciële setting en ging ik aan de slag bij een van de internationale marktleiders op het gebied van werving en selectie. Als senior consultant richtte ik mij specifiek op de Publieke sector en was het mijn rol de juiste kandidaat te werven voor zware posities bij overheids-, zorg- en onderwijsinstellingen. Begin 2010 startte ik bij ROI/HEC als programmamanager van het Strategisch HRM Traineeship, een nieuw traineeprogramma dat in maart 2010 van start ging. Het is leuk en uitdagend om een bijdrage te leveren aan het opzetten, doorontwikkelen en tot een succes maken van dit programma. Daarnaast spreekt de diversiteit aan werkzaamheden in deze rol mij erg aan; de contacten met trainees, opdrachtgevers en de universiteit alsmede de diverse inhoudelijke HRM thema’s die aan bod komen.
Programmamanager